EN ATTENDANT NOËL
9 décembre 2011
Bonjour à tous,
Comment allez-vous? Moi, je vais très bien! Je suis déménagé près de ma bien-aimée à Drummondville, et nous sommes très heureux!
Dans ce journal, je vous présente un dossier sur la Journée internationale des personnes handicapées. Je vous parle de la Saint-Nicolas, du temps de l’Avent et d’autres nouvelles.
Francis
DOSSIER : JOURNÉE INTERNATIONALE DES PERSONNES HANDICAPÉES
Les commissions des droits de la personne du Canada publient une brochure sur la Convention de l’ONU
Paru le vendredi 2 décembre 2011 sur CNW – Telbec
Les organismes de protection des droits de la personne appellent les gouvernements du Canada à mettre en œuvre la Convention des Nations Unies relative aux droits des personnes handicapées
TORONTO, le 2 déc. 2011 /CNW/ – Pour marquer la Journée internationale des personnes handicapées des Nations Unies, le 3 décembre, l’Association canadienne des commissions et conseil des droits de la personne (ACCCDP) a rendu publique, aujourd’hui, sa nouvelle brochure intitulée Le Canada et la Convention des Nations Unies relative aux droits des personnes handicapées.
La Convention des Nations Unies relative aux droits des personnes handicapées (la Convention) a été élaborée dans le but de « promouvoir, protéger et assurer la pleine et égale jouissance de tous les droits de l’homme et de toutes les libertés fondamentales par les personnes handicapées et de promouvoir le respect de leur dignité intrinsèque ». Elle énonce les droits des personnes handicapées et les obligations qui pèsent sur les pays qui ont approuvé la Convention.
La Convention a été rédigée et adoptée dans un délai record par les Nations Unies, avec l’appui et la participation sans précédent des personnes handicapées, motivées par leur slogan « Rien ne se fera pour nous sans nous ». Le Canada a signé la Convention en 2007 et l’a ratifiée en mars 2010.
« La Convention renforce les droits légaux des personnes handicapées, dans toutes les juridictions du Canada, a affirmé Barbara Hall, commissaire en chef de la Commission ontarienne des droits de la personne et présidente actuelle de l’ACCCDP. Il est important que les gouvernements fédéral, provinciaux et territoriaux élaborent et appliquent leurs propres politiques, lois et mesures afin de mieux protéger et promouvoir les droits des personnes handicapées. »
La Convention énumère les droits et obligations qui garantissent que les personnes handicapées :
- ont accès sans obstacle aux services de transport, aux installations publiques et aux services publics, ainsi qu’à la technologie de l’information et des communications;
- jouissent d’une protection égale sans discrimination en vertu de la loi et de la capacité juridique à prendre des décisions importantes et à avoir le contrôle de leurs affaires, avec les soutiens dont elles ont besoin;
- ne sont pas soumises à des privations de liberté et à des traitements ou punitions cruels, inhumains ou dégradants;
- ont la possibilité de vivre de façon indépendante dans la société, avec les soutiens nécessaires, y compris pour les familles avec un handicap;
- ont accès, sur la base de l’égalité des chances, à l’éducation, à un niveau de vie adéquat, aux soins de santé, à l’emploi et aux services de réadaptation;
- peuvent voter, se faire élire, remplir des fonctions ou participer d’une autre façon à la vie publique et politique;
- ont accès aux activités culturelles, récréatives, sportives et aux loisirs.
L’ACCCDP appelle les gouvernements fédéral, provinciaux et territoriaux à commencer à remplir leurs obligations en vertu de la Convention par les mesures suivantes :
- désigner au moins un service responsable au sein du gouvernement, comme un bureau responsable des affaires des personnes handicapées, qui serait chargé de mettre en œuvre les dispositions de la Convention;
- déterminer les initiatives et élaborer les plans de priorité qui décrivent les procédures de mise en œuvre des droits et obligations de la Convention;
- veiller à ce que des mécanismes indépendants, comme des commissions des droits de la personne, soient en place et disposent des ressources suffisantes pour promouvoir, protéger et surveiller la mise en œuvre de la Convention;
- consulter et faire participer les personnes handicapées et les organismes les représentant pour surveiller la mise en œuvre de la Convention, y compris fournir des ressources pour encourager et faciliter leur participation;
- recueillir des données et d’autres travaux de recherche, promouvoir la sensibilisation et faire état des résultats.
Le Canada doit présenter son premier rapport d’étape sur la mise en œuvre de la Convention aux Nations Unies avant avril 2012.
Visitez le site web de l’ACCCDP pour obtenir une copie de la nouvelle brochure de l’organisme sur la Convention ainsi que des renseignements sur ce que font les commissions des droits de la personne dans l’ensemble du Canada pour promouvoir et protéger les droits des personnes handicapées.
Brochure – Le Canada et la Convention des Nations Unies relative aux droits des personnes handicapées
- Version accessible
- Version imprimée
Renseignements :
Vous pouvez accéder à l’édition spéciale de l’Express-O, le cyberbulletin de l’OPHQ en cliquant sur http://www.ophq.gouv.qc.ca/fileadmin/documents/Expresso/Express-o_Volume5_numero14.pdf.
Bonne lecture!
Message de l’AQRIPH à l’occasion de la Journée internationale des personnes handicapées
Paru le vendredi 2 décembre 2011 sur l’Alliance québécoise des regroupements régionaux pour l’intégration des personnes handicapées
Assez c’est assez !
Québec, 3 décembre 2011 – Au Québec, nous avons des pages et des pages de beaux écrits concernant l’intégration des personnes handicapées à notre société.
- Charte québécoise des droits et libertés de la personne
- Loi sur les services de santé et les services sociaux
- Loi sur l’instruction publique
- Loi assurant l’exercice des droits des personnes handicapées
- Politique de l’adaptation scolaire
- Stratégie nationale pour l’intégration et le maintien en emploi des personnes handicapées
- Politique À part entière
- Plan d’accès aux services pour les personnes ayant une déficience
À quoi ça sert vraiment puisque voici la réalité au Québec en ce 3 décembre 2011, Journée internationale des personnes handicapées :
- L’intégration scolaire des élèves handicapés en classe ordinaire est en péril;
- Les services de soutien à domicile sont coupés;
- Le soutien aux familles et le répit sont insuffisants et les familles sont épuisées;
- La continuité des services n’est pas assurée et les personnes sont laissées à elles-mêmes;
- La qualité des services pour les personnes handicapées hébergées ne fait plus l’objet de visites d’appréciation, les droits de ces personnes sont bafoués;
- L’atteinte des résultats de la politique À part entière est menacée par le manque de volonté du gouvernement de réaliser les engagements;
- Des changements annoncés dans le transport adapté vont se traduire par des pertes d’acquis pour les usagers;
- La situation de l’emploi des personnes handicapées est stagnante…
L’AQRIPH est totalement ignorée de la ministre responsable des services sociaux, madame Dominique Vien, la principale ministre qui doit traiter des services et des droits des personnes handicapées. Est-ce que des problèmes dont on ne parle pas sont des problèmes qui n’existent pas?
Assez c’est assez.
En 2012, à l’AQRIPH nous nous mobiliserons pour que le gouvernement laisse les crayons et passe à l’action.
-30-
Source : Isabelle Tremblay, directrice de l’AQRIPH, 418.694.0736
Source : http://www.inclusif.ca/index.php?numero_journal=&id_article=3121
Dans le cadre de la Journée internationale des personnes handicapées, l’Association québécoise des personnes de petite taille (AQPPT) est fière de célébrer le lancement de la version imprimée du livre Personnes handicapées au Québec – Un état des lieux du droit.
Destiné aux individus comme aux organismes communautaires qui œuvrent auprès des personnes en situation de handicap, le livre dresse un tableau du système du droit au Québec, recense les lois qui concernent plus directement les personnes handicapées et présente différents programmes et mesures auxquels elles ont droit.
« Dans une société davantage motivée par la rentabilité, la productivité et les intérêts individuels ou corporatifs, nous devons nous souvenir que plusieurs se sont battus pour que les droits de la personne orientent les décisions de nos gouvernements. Voici un ouvrage qui nous rappelle que les personnes ayant des limitations fonctionnelles ont elles aussi des droits et peuvent exercer leur citoyenneté à part égale avec leurs concitoyens », a déclaré Richard Lavigne, Directeur général de la Confédération des organismes de personnes handicapées du Québec (COPHAN).
Rédigé en collectif sous la direction de l’AQPPT, l’ouvrage de 275 pages est distribué gratuitement grâce à la contribution de l’Office des personnes handicapées du Québec (OPHQ). Ainsi, toute personne intéressée peut le commander sans frais par simple demande à l’AQPPT ou le consulter en ligne à l’adresse : www.unetatdeslieuxdudroit.org. L’AQPPT tient également à la disposition des personnes qui utilisent des appareils de lecture une version accessible au format .doc.
Extrait de http://www.camo.qc.ca/actualites/communiques.php?eventID=816.
*Contribution de Henriette Germain
LA SAINT-NICOLAS
La Saint-Nicolas est une fête principalement tournée vers les enfants, mettant en scène le saint Nicolas de Myre. C’est une tradition vivace dans plusieurs pays européens, qui se déroule le 5 et/ou le 6 décembre.
On fête la Saint-Nicolas surtout aux Pays-Bas, en Belgique, au Luxembourg, au nord et nord-est de la France (en Flandre française, dans le département des Ardennes, en Franche-Comté, en Alsace où elle est fortement ancrée, et en Lorraine dont saint Nicolas est le saint patron), en Allemagne, en Autriche, en Croatie, en Hongrie, en Pologne, en République tchèque, en Roumanie, au Royaume-Uni, en Slovaquie, en Suisse (dans le Canton de Fribourg), etc.
Les traditions diffèrent selon les régions. Un trait commun à ces célébrations est la distribution de cadeaux ou friandises aux enfants, qui est parfois substituée par celle du Père Noël.
La Saint-Nicolas est une fête inspirée d’une personne ayant réellement vécu, Nicolas de Myre, appelé aussi Nicolas de Bari. Né à Patara au sud ouest de l’actuelle Turquie (à l’époque Asie mineure) entre 250 et 270, il fut le successeur de son oncle, l’évêque de Myre.
De son vivant, Nicolas de Myre fut le protecteur des enfants, des veuves et des gens faibles. Il fut bienveillant et généreux.
L’empereur Dioclétien régnant alors sur toute l’Asie mineure poursuivit cruellement les chrétiens, entraînant ainsi l’emprisonnement de saint Nicolas qui fut contraint de vivre, par la suite, un certain temps en exil.
En 313, l’empereur Constantin rétablit la liberté religieuse, et saint Nicolas put alors reprendre sa place d’évêque.
Saint Nicolas serait décédé un 6 décembre 343. Il fut enterré à Myre, mais ses ossements furent volés en 1087 par des marchands italiens qui les emportèrent à Bari en Italie. Selon la légende, saint Nicolas aurait ressuscité trois enfants tués par un boucher. Les miracles attribués à saint Nicolas sont si nombreux qu’il est aujourd’hui le saint patron de nombreuses corporations ou groupes tels que les enfants, les navigateurs, les prisonniers, les avocats ou les célibataires.
Dès le Xe siècle, une relique (une phalange du saint) fut transférée depuis Bari vers le duché de Lorraine, et il fut édifié au sud de Nancy une grande basilique dédiée au Saint, à Saint-Nicolas-de-Port. Vénéré et très souvent invoqué il deviendra très rapidement le saint-patron de la Lorraine.
Extrait de http://fr.wikipedia.org/wiki/Saint-Nicolas_(f%C3%AAte).
LE TEMPS DE L’AVENT
L’Avent (du latin adventus : venue, arrivée du Messie) est la période qui couvre quelques semaines précédant Noël, quatre dans la tradition de l’Église latine. Depuis le pape Grégoire Ier, nommé aussi Grégoire le Grand, l’Avent représente pour les catholiques la période où l’on se prépare à la venue du Christ, à sa naissance, ce pape ayant instauré ce temps liturgique par analogie au Quadragésime du Carême, aussi dans certaines traditions, on nomme l’Avent « Quadragésime de Saint Martin » ou le « Petit Carême ».
Dans les Églises utilisant le calendrier romain, l’Avent débute le quatrième dimanche avant Noël, et marque le début de l’année ecclésiastique ou liturgique. Chez les Orientaux et les Mozarabes, comme dans le temps chez les Celtes, Espagnols et Gaulois, le temps de l’Avent dure 6 semaines, en commençant soit le 11, soit le 15 novembre.
La couleur liturgique de cette période est en général le violet. Certains épiscopaliens et luthériens utilisent du bleu, et certains byzantins utilisent du rouge ou du blanc.
Tiré de http://fr.wikipedia.org/wiki/Avent.
LE CADEAU D’INSULTES
Près de Tokyo vivait un grand samouraï, déjà âgé, qui se consacrait désormais à enseigner le bouddhisme Zen aux jeunes. Malgré son âge, on murmurait qu’il était encore capable d’affronter n’importe quel adversaire.
Un jour arriva un guerrier réputé pour son manque total de scrupules. Il était célèbre pour sa technique de provocation : il attendait que son adversaire fasse le premier mouvement et, doué d’une intelligence rare pour profiter des erreurs commises, il contre-attaquait avec la rapidité de l’éclair.
Ce jeune et impatient guerrier n’avait jamais perdu un combat. Comme il connaissait la réputation du samouraï, il était venu pour le vaincre et accroître sa gloire.
Tous les étudiants étaient opposés à cette idée, mais le vieux Maître accepta le défi.
Ils se réunirent tous sur une place de la ville et le jeune guerrier commença à insulter le vieux Maître. Il lui lança des pierres, lui cracha au visage, cria toutes les offenses connues – y compris à ses ancêtres. Pendant des heures, il fit tout pour le provoquer, mais le vieux resta impassible. À la tombée de la nuit, se sentant épuisé et humilié, l’impétueux guerrier se retira.
Dépités d’avoir vu le Maître accepter autant d’insultes et de provocations, les élèves questionnèrent le Maître :
« Comment avez-vous pu supporter une telle indignité? Pourquoi ne vous êtes-vous pas servi de votre épée, même sachant que vous alliez perdre le combat, au lieu d’exhiber votre lâcheté devant nous tous?
– Si quelqu’un vous tend un cadeau et que vous ne l’acceptez pas, à qui appartient le cadeau? demanda le samouraï.
– À celui qui a essayé de le donner, répondit un des disciples.
– Cela vaut aussi pour l’envie, la rage et les insultes, dit le Maître. Lorsqu’elles ne sont pas acceptées, elles appartiennent toujours à celui qui le porte dans son coeur. »
Source : http://www.amour.ro/spiritualite/contes-spiritualite.php
LES DÉCOUVERTES DE RAYMOND CYR
Le lien http://www.youtube.com/watch?v=jBCpBafzf9s&feature=youtu.be explique ce qui a donné naissance à la série humoristique « Vestiaires », constituée de 23 épisodes de 2 minutes. Prenez le temps de visionner aussi quelques épisodes!
Récupération de vieilles planches à roulettes pour fabriquer des rampes d’accès portatives! À lire sur http://www.accesourires.fr/.
Guillaume Bats est handicapé et il ne se gêne pas pour s’auto-tailler dans ce sketch sur son handicap. Écoutez Elle est pas belle la vie? au http://www.dailymotion.com/video/xm8k1n_guillaume-bats-elle-est-pas-belle-la-vie_fun?mid=52.
Sur http://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&v=BDaLX__KU2I&mid=52 vous trouverez l’entretien avec Jérôme Courneil, meneur de jeu du Toulouse Invalides Club et de l’équipe de France de basket fauteuil.
UN SOUPER DANS LE NOIR
Quand? Le vendredi, 10 février 2012, à 18 h
Où? Sous-sol de l’église Précieux-Sang, au 785, chemin Thibault
Coût? 20 $/personne
Pour plus de renseignements ou pour réserver des billets, composez le 819 566-4848.
Le nombre de places est limité à 60 convives. Téléphonez le plus rapidement possible, car les billets s’envolent comme des petits pains chauds. Premier arrivé, premier servi.
Hugues Mailloux
L’INSTITUT NAZARETH ET LOUIS-BRAILLE ET LA CHAMBRE DE COMMERCE DU MONTRÉAL MÉTROPOLITAIN RÉCOMPENSENT 4 ENTREPRISES VISIONNAIRES
Montréal, le 10 novembre 2011 – L’Institut Nazareth et Louis-Braille (INLB), en collaboration avec la Chambre de commerce du Montréal métropolitain (Chambre), a procédé hier soir à la première remise des Prix Employeurs Visionnaires, récompensant des employeurs engagés qui se distinguent par leurs efforts d’intégration de personnes ayant une déficience visuelle.
Au terme de cette première édition, les entreprises gagnantes sont :
Extrait de http://www.inlb.qc.ca/modules/nouvelles/nouvelle.php?langue=fr&id=496&recherche=1.
FORMATION DISPONIBLE 
Vous êtes une personne handicapée et vous aimeriez travailler dans les marchés d’alimentation?
Vous êtes une personne handicapée et vous aimeriez travailler dans les marchés d’alimentation? Vous voulez acquérir les compétences nécessaires pour œuvrer dans les différents départements d’une épicerie?
Inscrivez-vous à cette formation d’aide général en épicerie!
Programme en intégration socioprofessionnelle de 690 heures (environ 23 semaines) comprenant :
- Formation théorique et pratique sur les différents départements d’une épicerie :
- Communication en milieu de travail, travail en équipe et service client
- Hygiène et salubrité
- Santé et sécurité au travail
- Boucherie et poissonnerie
- Fruits et légumes
- Charcuterie
- Épicerie
-
Caisse, emballage, étiquetage
-
Stage pratique d’environ 300 heures en épicerie
- Suivi après le stage
Début des cours : 6 février 2012
Formation offerte par le Centre Champagnat de la Commission scolaire de Montréal en collaboration avec le Centre de formation de l’alimentation et du commerce du Québec (CFACQ).
Pour en savoir plus, assistez à l’une ou l’autre des séances d’information suivantes :
Quand?
Mercredi le 7 décembre à 9 h 00 ou 13 h 15
Mercredi le 14 décembre à 9 h 00
Où?
1200, Crémazie Est, bureau 101 (près de Christophe-Colomb)
Métro Crémazie (sortie sud) + autobus 192 Est
Pour plus d’information
Nathalie Laflamme 514 332-2545, poste 2148 ou [email protected]
Partenaires
Centre Champagnat
Centre de formation de l’alimentation et du commerce du Québec
Emploi-Québec
SPHERE-Québec
CAMO pour personnes handicapées
OFFRE D’EMPLOI 
Bonjour,
Je suis responsable de l’embauche des intervieweurs téléphoniques chez Statistique Canada. L’embauche d’employés dans la fonction publique demande la représentativité de toutes les personnes faisant partie de la population active de notre société. L’intégration au travail de personnes présentant un handicap fait partie de notre engagement en matière d’équité d’emploi. Le travail est toujours à contrat de durée déterminée, mais les contrats sont généralement reconduits si l’employé répond aux attentes et que les besoins opérationnels le permettent.
L’emploi offre aussi, à plus long terme, de bons avantages sociaux.
Nous sommes en période d’embauche et je viens d’être informée de l’existence de votre organisme. Le processus est déjà bien avancé pour cette vague-ci, mais sachez que nous embauchons régulièrement du personnel, le plus souvent à l’automne. Nous conservons les CV en banque pendant 1 an. Le processus de sélection demande plusieurs étapes et tests, mais voici les critères de base recherchés :
Voici une copie de notre plus récente annonce de recrutement.
Pour toutes questions, il me fera plaisir de vous aider.
Merci
Nancy Fredette
P.S. Mes coordonnées complètes sont à la fin du message.
INTERVIEWEURS
OPÉRATIONS DES ENQUÊTES STATISTIQUES
SHERBROOKE
Statistique Canada est à la recherche d’intervieweurs dans la région de Sherbrooke.
Description du poste : Effectuer des entrevues téléphoniques assistées par ordinateur pour la collecte de données statistiques
Rémunération : Selon la convention collective, salaire horaire de 14,72 $, plus prime de bilinguisme, de soir et de fin de semaine.
Type de poste : Temporaire
Heures de travail : Temps partiel, jour, soir et fin de semaine.
Scolarité : Diplôme d’études secondaires
Exigence linguistique : Bilingue (français et anglais)
Exigences requises :
Atouts :
Si vous répondez aux exigences ci-dessus, faites parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une copie de votre diplôme d’études secondaires à l’attention de Nancy Fredette.
Par télécopieur : 819 564-5947
Par courriel : [email protected]
Par la poste :